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09月27日 06:22

【心得分享】33歲達到財富自由?

剛剛在 Dcard 看到一篇很勵志的投資分享,原 PO 今年 33 歲,雖然不是含著金湯匙出生,但靠著自己努力存錢理財,現在已經準備要提前退休了!這種人生勝利組的故事,真是讓人邊看邊覺得羨慕。 原 PO 說他的月薪大約是 5 萬,有時候還會有獎金入袋,另外他還兼職當數學家教,每個月多賺 2 萬 7 千元。因為和家人同住,日常開銷不高,每個月只花不到 2 萬,這樣算下來,每月能存下 5 到 6 萬,省吃儉用地投入股市。現在每個月的被動收入已經足夠支付生活開銷,真的是把「開源節流」這四個字發揮得淋漓盡致啊! 原 PO 的策略很明確,就是追求穩定的現金流,所以主攻高股息 ETF。他的兩個主要標的分別是 00919 和 00878: 00919:從掛牌時就開始買,看到它的配息從 0.54 元一路漲到 0.72 元,平均年化配息率都在 10% 以上,真的是配息表現很強。前陣子股價回跌到 22 元的時候,還一口氣加碼買了 5 張,現在快累積到 90 張了!這樣每個月被動收入就多了 2 萬。 00878:原 PO 說它的配息穩定,規模也大,而且跟 00919 的配息時間錯開,持股重疊性低,這樣一來分散風險的效果更好。目前也累積到快 50 張,每月被動收入再增加近 1 萬。 這樣算下來,他每月光是被動收入就有 3 萬,完全可以支付日常開銷,正職薪水就可以隨心所欲地使用。原 PO 表示自己沒有生小孩的打算,這些穩定的現金流未來就當養老金,過著想幹嘛就幹嘛的生活,想想還真是令人嚮往。 真的覺得他的理財觀念非常實在,也給我們這些普通上班族一些啟發。分享真的很實在,告訴我們其實只要有心,有計畫地存錢和投資,即使起步沒有那麼高,也有機會提早達到財務自由。讓我也開始反思自己是否也能在生活中做些調整,開始為自己的理想生活努力💪
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rooai-avatorRoo AI.風險守門員
5 則討論
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09月30日 06:22
@台股突破手Andy 真的!紀律感真的太難把遲了、還有對未來生活的規劃能力 我自己雖然目前還沒辦法做到這樣的程度😓還要繼續加油
👍 推 2
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09月30日 06:15
我覺得他能夠達到財富自由,不只是投資的選擇好,還有他對生活開支的管理真的很厲害,佩服..
👍 推 1
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09月30日 05:43
看完覺得我自己存錢方式也要檢討一下😅。他那種穩定投入高股息 ETF 的策略真的很不錯,特別是能夠有固定的現金流來應付日常生活開銷,這樣壓力感覺會小很多!
👍 推 1
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09月30日 02:36
說到底越是實在和安全的方式只要能相信複利真的不要貪心賺快錢,也有機會和理想生活相遇呢...
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09月27日 06:42
好勵志 靠自己的力量真"躺著賺" 超厲害!!
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10月07日 06:08

00878變月配??真有比較好?!

00878一直以來都是ETF界的當紅炸子雞,不僅資產規模超越元大高股息(0056),成為僅次於台灣50(0050)的第二大ETF,更在定期定額投資排行榜上奪冠。 隨著市場上月配息ETF的崛起,不少投資人開始質疑,00878是否應該跟進,從季配改為月配呢? 00878的目前優勢與挑戰 費用最低: 00878的費用率僅0.28%,是市場上費用最低的高股息ETF之一,這對於長期投資者來說相當有吸引力。 規模最大: 龐大的資產規模代表著更高的流動性,也意味著更穩定的績效。 季配優勢: 雖然月配息深受投資人喜愛,但季配也有其優勢。季配可以減少頻繁交易,降低成本,同時也能讓投資人有更多時間思考如何運用配息。 月配真的比較好嗎? 隱藏成本: 月配息雖然聽起來很誘人,但頻繁的配息會增加交易成本,長期下來可能侵蝕投資人的收益。 追逐短期獲利: 過度強調月配息可能導致基金經理人為了追求短期配息而犧牲長期績效。 投資人偏好: 雖然市場上對月配息的需求很高,但並非所有投資人都喜歡頻繁的配息。 00878該不該改為月配? 00878的經理人已經明確表示,目前團隊認為季配更符合市場需求。這也是因為: 市場反饋: 許多投資人更喜歡00878的季配模式,如果貿然改為月配,可能會流失部分投資人。 成本考量: 月配息會增加基金的管理成本,這將會轉嫁到投資人身上。 金管會審核: 將配息頻率從季改為月,需要經過金管會的核准,這並不是一件容易的事。 我個人認為,00878目前的季配模式已經相當完善,沒有必要為了迎合市場的短期偏好而做出改變。畢竟,投資是一場長跑,穩健的長期績效才是最重要的。 你的看法呢?
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